COMUNICACIÓN BUENA Y CÓMO LOGRARLA

hablarLa buena COMUNICACIÓN es LA CLAVE para entender, procurar, mantener, fundamentalmente las buenas relaciones en todos los aspectos de nuestras vidas.  Aún y cuando nos toque hacer frente a discusiones. Entendernos, Comprendernos es todo un arte hoy en día porque facilita la convivencia y la armonía en todo lugar y laboralmente hablando pues aumenta nuestra productividad.

https://youtu.be/rM4nZhhn3v8

El valor de la comunicación nos ayuda a intercambiar con efectividad: pensamientos, ideas y sentimientos.  Y cuando lo sabemos hacer y dominamos sus claves lo realizaremos siempre en un ambiente de cordialidad siempre buscando el enriquecimiento de las partes.  No obstante es preciso aclarar que no todas las personas con una magnifica y agradable conversación poseen la capacidad de comunicarse eficazmente y es porque en muchos casos transmiten anécdotas y conocimientos producto de la experiencia, la información y las vivencias que han tenido, con el defecto de no dar la oportunidad a que otros se expresen y compartan sus puntos de vista, no es MALO pero se debe evitar los excesos y el respeto por los demás, ya que COMUNICAR en conjunto no es un MONOLOGO sino un diálogo sino, como nos enteramos de lo que pasa con los demás sino les dejamos que se expresen.

COMUNICAR no es decir, expresar o emitir mensajes (eso lo hacen los medios de información), COMUNICAR es entablar diálogos, tener la oportunidad de conocer de los demás todo como su carácter, forma de pensar, preferencias y necesidades, aprender de sus experiencias, compartir gustos, aficiones… Una buena COMUNICACIÓN nos permite conocernos y desarrollar nuestra capacidad de comprensión y empatía, resuelto esto, podremos estar en condiciones de servir al enriquecimiento personal de forma integral de quienes nos rodeen.

COMUNICAR es además una gran responsabilidad que tenemos que asumir como tal porque nos convierte en ESCULTORES, TALLADORES, que asi como pueden crear igualmente pueden destruir las informaciones que reciben en base a sus características, experiencias, y peculiaridades y todo esto porque somo seres humanos que somos creamos realidades a través de nuestro lenguaje.

La causa de la mayoría de malos entendidos está cuando las personas creen estar hablando de lo mismo cuando su percepción es totalmente diferente.y esto sucede porque en las conversaciones con los demás, la palabra puede ser la misma pero el contenido totalmente distinto.  Por esto es importante que cuando mantengamos una COMUNICACIÓN con otra persona es importante que preguntemos al otro qué es o qué significa para él aquello sobre lo que conversamos, así nos ahorramos muchos conflictos y malentendidos si en lugar de suponer, hubiésemos preguntado antes a qué se refería con su idea o planteamiento…

Por lo general debemos siempre pensar cual es el momento más adecuado para iniciac una conversación, es decir ver la disposición de las partes.  LLegado el momento siempre es bueno si vamos a plantear algo mejorar nuestro tono y la forma en la que nos expresemos, empezando de forma directa o agresiva puede bloquear la comunicación que pretendes.  Así mismo como cuando te vas a quejar, hacerlo, pero sin culpar apelando a lo mal que lo pasaste, por el contrario utiliza frases como me encuentro… deseo, yo siento que… en lugar de tu siempre haces esto… tu siempre lo haces mal o tu siempre te olvidas y hacerlo con total claridad sin guardar nada describiendo el suceso sin juzgar, ya que aveces los juicios no son del todo ciertos además podremos lograr que la otra parte se exprese y así comprender el hecho y ambos la situación del cada uno, mostrando al hablar un interés sincero por lo que dice el otro, haciendo preguntas, mirándoles a los ojos, siendo oportunos y delicados con nuestro lenguaje no verbal siendo muy importante por lo tanto demostrar EMPATÍA, es decir que le entiendes porque tienes real interés en el o ella demostrando así que le comprendes y entiendes de sus necesidades porque te pones en sus zapatos y lo haces notar.  Así mismo ofrecer apoyo con real afecto y demostrando atención por la otra parte teniendo en cuenta de no dar consejos si no te los piden o no te lo han sugerido.  Además es bueno parafrasear a tu forma de ser lo que se haya entendido para comprobar que no hay confusiones.  Y lo dicho ponte siempre en los zapatos de la otra persona y asegúrate de actuar como quisieras tu que se actúe contigo, más fácil imposible.

Recordemos que la COMUNICACIÓN es un factor social muy importante y primordial para todos, porque es imposible pasar un día entero sin necesidad de utilizar la COMUNICACIÓN y es que este es un proceso de envío y recibo de información entre dos o mas personas como en un auditorium por lo tanto quien envia el mensaje (el emisor) y la persona o grupo que lo recibe (receptor) deben de tener lor requerimientos para comunicarse incluyendo diferentes contenidos como opiniones, ideas, planteamientos, motivaciones, estímulos… seguidos de un sin fín de etcéteras

En Resúmen me puedo COMUNICAR DE FORMA EXCELENTE, se logra encontrando en primera instancia el momento preciso, para actuar de forma Clara, Concisa, Concreta, Correcta, Coherente, Educado, hasta creativo teniendo conocimiento de con quien me voy a comunicar o quien es mi audiencia, poniéndonos en los zapatos de los demás, escuchando y haciendo preguntas, no cambiando el tenma de improvisto, mirar a la personas o personas a quienes te estas dirigiendo, como siempre he dicho, haciendo uso de las palabras mágicas que son Por favor, gracias y perdón porque nos hace más fácil la COMUNICACIÓN y mejora nuestra relación en todos los ámbitos como el laboral.  Así mismo preparar siempre nuestra argumentación, tampoco dejándonos intimidar, y si por lo que fuera estamos molestos o contrariados NO ENVIAR mensajes on line, y en persona no defendernos en una comunicación con EXCUSAS, porque debemos mantener una buena imágen estéticamente como detalles en nuestra relación con los demás siendo agradables, simpáticos y colaboradores SIN EXAGERAR para no caer en la falsedad.  Una perfecta COHERENCIA entre nuestra comunicación verbal con la no verbal y para terminar juzgar si es el caso el contenido de lo que se hable más nunca a los interlocutores.

Anuncios

FACEBOOK Y SU APP 360

“Toda una experiencia desde que 360 fotos y videos llegaron a la omnipotente red social del FACEBOOK.  Todo el mundo comenzó a adoptar y adaptarse a estos nuevos formatos desde que las últimas semanas te hayas encontrado con alguna foto interactiva al repasar tu página de Facebook. Fotos que te instan a tener tu teléfono alzado en posición vertical y moverlo alrededor tuyo para ver diferentes partes de la foto.  Una forma divertida de ver las llamadas fotos en 360 grados y es que la aplicación 360 o app 360 puede llevarte a la acción ya sea con tus equipos deportivos favoritos, detrás de escena en una entrega de premios, transportarte a lugares impresionantes como bellos en cualquier parte del mundo como ponerte en el centro de la noticia de último minuto como jamás antes visto”.

El pase de diapositivas requiere JavaScript.

 

Al día de hoy este gran formato es aún más inmersiva y más fácil de descubrir con el lanzamiento de esta aplicación de Facebook 360 para Samsung Gear VR, impulsado por Oculus.  Una aplicación excitante así como una nueva forma de explorar fotos y videos de Facebook 360 con lo que queda demostrado que Facebook vuelve a apostar por la Realidad Virtual con su nueva aplicación independiente desde la cual los usuarios tendrán acceso a un montón de fotografías y vídeos a 360º  (trescientos sesenta grados) y que desde que Facebook introdujo esta novedad a su plataforma social, a hoy ya se dispone de 25 millones de fotos y más de un millón de vídeos y que siguen en aumento los que se podrán disfrutar directamente desde los cascos de Realidad Virtual Gear VR.  

 

Esta nueva app se puede encontrar a través de Oculus Store para sus dispositivos Samsung compatibles con Gear VR. Una vez la tengan instalada, tendrán cuatro pestañas que les permitirá tener acceso a los contenidos en 360º disponibles en Facebook que son:     Explora, pestaña de exploración que te permitirá acceder a aquellos contenidos a 360º más interesantes y populares de Facebook procedentes de Empresas de Medios, organizaciones y creadores individuales.
Sigue, pestaña de seguimiento, más personal, ya que los usuarios podrán encontrar contenidos a 360º  que tus amigos han publicado en Facebook, así como el contenido 360 de páginas y de otros usuarios que sigas. 
Guardado, pestaña de Encuentra todo el contenido 360 que todos los usuarios han guardado a modo de “marcadores” en el feed de noticias listo para disfrutarlo en el momento más conveniente.  
Cronología, pestaña revive todos tus recuerdos de una nueva forma a través de la aplicación de Facebook 360, en donde tendrás acceso a todas las fotos y videos compartirlos en Facebook, con más funciones sociales próximamente que abre acceso a aquellos contenidos 360º que los mismos usuarios hayan publicado en alguna ocasión y que supone de hecho una forma de acceder de nuevo a los mismos.

 

Así mismo Facebook le dice a los usuarios que podrán establecer reacciones a estos contenidos con la posibilidad también de publicarlos de nuevo en sus cuentas de usuario a las que pronto se les añadirá nuevas y más funciones con la promesa de ir mejorando.  

 

Para FACEBOOK es la forma de unir la realidad virtual con los contenidos disponibles en su plataforma que con todo gusto esperan ver como los usuarios usan la aplicación para conectarse con lo que les interesa, como siempre con la …EXPERIENCIA FACEBOOK.

 

Por otro lado queremos dejar claro que para subir tus propias imágenes interactivas al FACEBOOK no necesitas una cámara especial o un app de 360 grados pero en caso que te quieras sumar al movimiento de las cámaras en 360 grados facebook aconsejo las siguientes cámaras:  Samsung Gear 360  Ricoh Theta S    Giroptic 360 Cam   LG 360 Cam  Panono  IC Realtech ALLie que en un sólo click pueden capturar todo lo que te rodea, cuyos precios no son totalmente accesible para todos.  SIN EMBARGO Facebook asegura que tu propio teléfono móvil o celular es una buena opción que puede funcionar con esta nueva opción siempre y cuando sea un dispositivo que superer a un iPhone 4S, iPad Mini 2 o un iPad Air y iPad Pro iría bien.  Acerca de los Android Facebook no hizo una lista de estos porque sería demasiado larga, pero enfatizó que usar un Galaxy posterior al Galaxy S5 o Galaxy Note 3 lo tendría genial así como para los que no usen un Android que no sea de la marca Samsung, pueden bajar la app Google Camera.

“Sin duda, una foto vieja no funcionará con el reproductor de 360 grados de Facebook, por lo que habrá que bajar la app a tu dispositivo y si quieres ir un poco más lejos usa el app Google Street View para Android, iOS para hacer fotografías reales esféricas de 360 grados y subirlas.”

 

Más de como subir fotos 360 en facebook en el servicio de ayuda del mismo Facebook:  https://www.facebook.com/help/1034992109915258?helpref=faq_content

 

 

LA IMPORTANCIA DE ACUDIR A UN BUEN CURSO MAESTRO DE VENTAS

"ESCUELA INTERNACIONAL SUPERIOR DE NEGOCIOS Y EMPRESARIALES "

Hacer un curso Maestro en Ventas es importante porque muestra a los profesionales de la venta cómo dirigir equipos comerciales en un entorno cambiante y globalizado, lo que hacer para conocer lo mejor posible a nuestros clientes y algunas herramientas necesarias para conseguir los objetivos de venta, marcado por las organizaciones o empresas en las que laboran.  Es vital PARA TODOS, para personas con o sin experiencia práctica, o con estudios y para todo tipo de profesionales en general que necesitan desarrollarse profesionalmente porque es INDISCUTIBLE el  “saber venderse.”  Las ventas es hoy por hoy el mejor curso para nuestro desarrollo personal porque nos activa a ser mejores y a lograr lo que anhelamos en otras palabras y en resumen es el curso necesario para reforzar nuestras competencias actuales y adquirir aquellas que nos permitan abordar con éxito los retos profesionales y personales que se nos plantea en cada paso…

Ver la entrada original 1.230 palabras más

RECONOCIENDO A UN MAL JEFE….

Nos podemos tropezar con un mal jefe en cualquier momento, aveces, suele ser un motivo principar para dejar el trabajo.  Y es que no sólo por mi mejoría mi casa dejaría, también resulta que por más necesidad que tengamos aveces es imprescindible dejarlo nuestro puesto de trabajo, de ahi cuando oímos aquello de -ya no trabajo ahi, me salí ahora estoy en otro mejor-  ¿pero si ganabas bien?, y la clásica respuesta SI, pero no sabes lo que era estar ahi.  Comprendo que hoy en día no estamos para dejar los puestos de trabajo pero si es importante reconocer al mal jefe porque seguir en un trabajo asi a la larga te pasa factura porque el rendimiento no es optimo y ninguno nos merecemos ser maltratados o soportar ineptitudes que a la larga nos corroe y aliena o desgasta.  Por todo esto aquí aprenderemos a reconocerle para dentro de lo posible alejarnos de el o ella.

Como os he hablado en muchos otros artículos hoy en dia más que un JEFE se busca un LIDER que no es lo mismo, muchos pseudo líderes entran a laborar en empresas en puestos directivos vendiendo lo que no son, generalmente a empresas inexpertas.  Por ello quiero dejar claro con la siguiente imágen de lo que es realmente bueno encontrarnos en una empresa para nosotros……

13769601_1388812324468531_4725379921669484483_n

Debemos entender y ser claros que el liderazgo no es un rasgo que cualquiera puede desarrollar porque sí, como veremos y dentro de este “grupete de malos jefes” te encontrarás con:

El típico mal jefe que se niega frente a la innovación.  Innovación, palabra mágica hoy para toda empresa que se precie como para los profesionales del momento y no tiene que ver para nada con la edad.  Simplemente estos Jefes no entienden que INNOVAR ES VIVIR y el NO INNOVAR ES MORIR, más en esta era en que el mundo digital es el hoy, y muchos de estos jefes que pasan de ti a pesar de que has creado estrategias que han sido beneficiosas y siguen negandose porque no terminan de aceptarlo, poco avanzarás y te encuentras definitiva ante un mal jefe/a.

El típico mal jefe indiferente, que parece que nada de lo que pase alrededor que no le atañe directamente a él le importe.  Es el típico mal jefe que se comporta frente a ti como si fueras una máquina y por ende no sé si realmente no sabe o no le da la gana de motivarte e incentivarte para mejores tus logros o sigas tal como vas de genial, en definitiva estamos frente a un “ente” que no te valora, un mal jefe/a.

El típico jefe negativo, que aunque no lo creas hay negocios que tienen al frente a dueños negativos.  Todo lo contrario a lo que incentivamos aqui en cuánto al emprendedor que tiene que tener un perfil en donde las agallas para enfrentarse a lo que haga falta con mucho positivismo y la paciencia son su religión.  Pues hay negocios con jefes negativos que si, a lo mejor sobreviven por obra y gracia del espíritu santo ó ¿de sus empleados? Aqui pues lo que tenemos que realizar frente a un “caso asi” es convencerle de lo contrario, claro que de no lograrlo pués estas en una empresa con los días contados o que sobrevive porque en fín y de la cual nada bueno obtendrás.  Pues en definitiva estamos frente a un mal jefe/a.

El típico jefe desconfiado, aquel que a pesar de conocerte se comporta contigo siempre con desconfianza y por ende a pesar del tiempo, tus habilidades demostradas no te da luz verde.  Y esto sucede porque hay personas que a pesar que se les demuestra una y otra vez nuestras capacidades y/o habilidades, y que son buenas piensan que son casualidad pero que no podrás responder a las tareas que se te asignen sin él presente.. por lo que pués ante este panorama lo sensato es irnos con nuestra música a otro lado en dónde se nos de la oportunidad de destacar y ser responsables o liderar tal vez equipos y salir adelante.

El típico jefe que te ignora o pasa de ti, que no es igual al indiferente simplemente sabe que estas pero no te hace caso para nada, hace caso omiso de tus requerimientos o sugerencias y nada de lo que hagas lo hará validar tus esfuerzos por lo que en definitiva vete adonde te dejen crecer y hacer las cosas como las haces con pasión, en donde las personas disfruten contigo tus potenciales y se alimenten con tus ideas o por lo menos las pongan a consideración y se debatan.

El Típico jefe usurpador aquel que esta detrás de lo que tienes para luego adjudicárselo de tal manera como si fuera suyo ante sus inmediatos superiores o que si dicen que se desarrollo en su área o lo hizo algún empleado pero dando a entender que sin él pues no se habría logrado por lo que para los inmediatos superiores pués… el que se debe llevar los puntos es el y no tú.  Ante esta lacra apartase es lo más sensato.

A continuación una selección de las frases favoritas de estos malos jefes

  • No le pagamos para pensar, cierto porque te pagan por hacer una tarea, pero ¿habrá que pensar algo para realizarla?. Frase tipica del jefe que piensa que el dinero lo compra todo.  Excepto cuando si te pagan por pensar, te suelen apretar aún más.
  • Lo tendré en cuenta., con sarcarmo y menosprecio  como si te dijera jejeje a ver si me acuerdo… pero también lo suelen decir para que un error pequeño tuyo igual te lo descuente por el hecho de ser quien manda.
  • Aporta soluciones no problemas.  En esta frase se esconde aquello de que las empresas hoy dia deben estar preparadas para las crisis y tener un manual en todo caso a ellos les va el prevenir, y uno pues generalmente comunica problemas porque vienen de ahi.
  • Los empleados son lo más importante en esta empresa. Pero que de verdad sea cierto, porque apenas pueda se olvidan de ti.
  • Si no está conforme con el trabajo….Aquí este jefe no oculta sus intenciones las dice claramente y sobretodo lo hace para queno te quejes o reclames.
  • ¿Quién le ha dado permiso para hacer eso? para bien o para mal. Casi siempre es para mal ya que si hiciste algo con éxito, seguro que el jefe se cuelga las medallas
  • ¡¡Deje todo lo que esté haciendo y encargase de esto ya!!
  • Agradezca que como está la situación tiene trabajo.
  • Este ascenso de ‘fulanito’ es merecidísimo por…. Cuando un jefe justifica un ascenso ante otros es porque realmente no es justo.
  • Se sabe cuando se entra pero no cuando se sale. Horarios. Lo importante es el número de horas que te vean, lo que hagas en esas horas da igual.
  • La empresa cuenta con usted para ascensos en el futuro. O sea, trabaja bien si noooo.
  • La empresa valora mucho el esfuerzo que está realizando. Trabaja mejor en otras palabras o solo es palabrerias.
  • Usted no cobra el sueldo que se merece. Probablemente él tampoco. El porque cobra más de lo que merece y nosotros porque cobramos menos.
  • Usted está muy bien visto por la empresa.
  • ¡¡Cuánta gente pagaría para estar en su puesto!!

Como sea, sea el jefe que te toque no te descorazones y mucho menos te deprimas, sal adelante que tu puedes conseguir lo que deseas siempre con mucho empeño en lo que te propongas, paciencia y buen humor… Y recuerda aquella frase que utiliza nuestra CEO:  “YO AMO LO QUE HAGO PORQUE HAGO LO QUE AMO”  sI sigues esto aplicado a tu vida conseguirás lo que anhelas ser una persona de valor y de éxito.

 

 

MEJORAS EN LA COMUNICACIÓN

By Evamaría Presas

Saber COMUNICARNOS con los demás es lo más importante y fundamental en nuestras vidas porque nos aporta grandes beneficios.  Fundamental para lograr el ÉXITO que tanto anhelamos en muchos aspectos en nuestro plano personal Y HOY la COMUNICACIÓN se ha vuelto una herramienta VITAL para las Empresas, que cada día más requieren personal con gran capacidad de Comunicación.  Y es que estas personas que poseen esta gran habilidad son justamente los que mejores relaciones interpersonales suelen establecer.  El Liderazgo sin la COMUNICACIÓN no tendría razón de ser.
LAS REGLAS DEL BUEN COMUNICADOR

12963672_1308869382462826_4709675148253380962_n

La comunicación implica poner mucha atención tanto cuando damos información que cuando la recibimos, por ello debemos tener en cuenta…..

imagen1-comunicado-7c

Además que..

–  Que si vamos a quejarnos que sea por algo puntual por algo inevitable y tratándolo con mucha calma.

–  La buena actitud de lograr que la otra persona se sienta bienvenida a tu vida, a tu lugar, a tu lado, a tu todo.  Valorarla y apreciar sus comentarios con palabras y gestos que la motiven a comunicarse.

– Ser empáticos,  como dice la Mentora Cristina Barcelona Ponerse en los zapatos de los demás.”  Manteniendo sintonía y comprensión de las emociones ajenas a uno.

–  Saber escuchar es poner toda la atención en la persona que nos habla, observar la forma de como nos habla y su lenguaje no verbal y para esto debemos utilizar una interacción que nos permita confirmar o aclarar lo que nos ha dicho para tener seguridad de lo que dice y evitar confusiones sin pensar en lo que vamos a decir sino concentrarnos en lo que nos esta diciendo.  Estas habilidades nos la suelen apreciar nuestra gente más cercana.

–  La inteligencia Emocional,  nos ayuda a percibir lo que está pasando en la vida de esta persona por lo que tenemos que tratar de percibir como se siente.manteniendo el contacto visual en el, pedirle su opinión sin temor, lo hará sentirse valorado. Comunicándonos con respeto y aceptación pensando bien antes de hablar o responder.

–  La igualdad en el trato, evitando condescencías personales, favoritismos ni hablar a las espaldas de nadie. Debemos comprobar que el mensaje o comunicación que enviamos ha sido comprendido correctamente para evitar la generación de confusiones y malos entendidos.  Es importante fomentar la retro alimentación abierta y honesta del receptor .  En cuanto a la confidencialidad de un tema es vital saber que hay límites y asegurar que estos se cumplan.  Si cumplimos esto nos ayudará a generar  confianza y respeto.

–  El positivismo y el ser optimista son actitudes que todos agradecemos cuando la encontramos en alguien y ejerce mucho poder de atracción asi como motivación.  Y esta actitud hace que la gente suela responder de igual manera

–  Resolver conflictos asertiva y objettivamente siendo mediador y un eficaz negociador.  La habilidad de escuchar para entender ambos lados de un argumento alienta y facilita el diálogo entre sí, no siendo parcial y dejar el camino libre para la resolución de conflictos

La comunicación eficaz es y debe ser siempre el objetivo,  Es VITAL E IMPORTANTE centrarse en lo que queremos decir con conocimiento de causa, considerando un especial cuidado en EL COMO se va a recibir dicho mensaje emitido.  Por lo que lo más recomendable es que nuestra información sea SIEMPRE CLARA Y ENTENDIBLE para que evitar los malentendidos o conflictos.
Como buenos COMUNICADORES prestemos atención a las diferencias culturales preexistentes, experiencias del pasado, actitudes y habilidades antes de transmitir el mensaje,  evitando palabras populacheras o el empleo de frases muy rebuscadas para pasar a explicar lo que tengamos que explicar de la forma más simple posible, sin términos ofensivos, racistas o sexistas.. Y si podemos añadir un matiz de buen humor,  si la comunicación lo amerita sería muy bueno porque esto rompe hielos o tensiones aliviando la ansiedad.  Las personas simpáticas son muy atractivas justamente por ejercer su sentido de buen humor siempre de forma apropiada para cada situación.

slide_19

LAS INFOGRAFIAS

By Evamaría Presas

infografias_1024La Infografía es una combinación de imágenes sintéticas, explicativas y fáciles de entender con textos con el fin de comunicar información de manera visual para facilitar su transmisión y que además de las ilustraciones que contienen se pueden incluir gráficos que puedan entenderse e interpretarse instantáneamente dependiendo del tema que se toque en cada caso. Las infografías son una manera informal y mucho más atractiva para comunicar ya que buscan llamar la atención de la persona que las observa a partir del uso de colores, imágenes o diseños especialmente seleccionados y son una herramienta poderosa.

 

Las infografías no suelen contener demasiada información, es limitada ya que lo principal de este tipo de gráficas es el diseño en sí, es decir que la información sale de las mismas imágenes con pequeños y breves textos para brindar una lectura más rápida y ágil. A través de este tipo de elementos hoy en día es muy utilizado y cómodo porque atrae demasiado la atención diferenciándose de las imágenes o ilustraciones comunes porque todo lo demás no brinda ningún tipo de información, pudiendo colocárselas en el lugar intermedio entre esas dos opciones.  El uso de la infografía en cualquier web corporativa o blog supone poder llegar a un mayor público objetivo, sin embargo crear este elemento visual requiere de analizar, interpretar y sintetizar información para darle una apariencia atractiva y fácil de leer.

Las infografías varían de tamaño dependiendo del soporte en el que se realice, es decir si es para una revista, periódico, folleto, una página en internet o un libro o trabajo de estudios etc.  Con una buena combinación de recursos gráficos se puede crear una infografía que es hoy una herramienta de alto poder para la captación gracias a la comunicación visual. Ya la utilización de infografías 2D viene aportando en los últimos años sustanciales ventajas al mundo del diseño gráfico y el “bloggeo”, suponiendo además la incorporación del contenido visual animado.

*Para inspirarnos en crear infografías tenemos:

  1. –          Pinterest: en esta red social hay empresas que publican sus trabajos de                        diseño, material visual e infografías que pueden usarse como referencia.
  2. –          Daily Infographic: aquí se publica a diario las mejores infografías.
  3. –          Infosthetics o Information is beautiful: información representada de forma                  visual y estética.
  4. –          500 Infografías para el Community Manager clasificadas en 35 categorías.
  5. –          The Infographic of the day (Fastcompany).
  6. –          Data flow: enfocado en la estética.
  7. –          100 Diagrams That Changed the World: 100 diagramas en 100 páginas.
  8. –          Information Architects: da buenos ejemplos sobre cómo comunicar                              visualmente

*Herramientas gratuitas

Wordle, es una herramienta que permite combinar y agrupar palabras de forma original y creativa de manera muy fácil.

ChartsBin web para crear infografías interactivas de forma fácil sin enseñanza previa, también mapas geográficos.

Dipity.com otorga herramientas especializadas en el uso de ejes temporales, también premium con más características

PikToChart , una de las más conocidas entre los principiantes y entusiastas, permite diseñar infografías sobre plantillas prediseñadas y dar un toque profesional a tusinfografias, mediante un interfaz de arrastrar y soltar. Esta plataforma puede utilizarse de manera gratuita, o premium pagando una cantidad mensual o anual para tener acceso a más de 100 plantillas profesionales 29 dólares x mes, que se reduce a 23 si se contrata por trimestreso a 14 dólares si se hace por un año

Vizualize.me  mediante esta plataforma gratuita podéis crear vuestro curriculum vitae con datos exportados de vuestro perfil de Linkedin, te permite transformar tu currículum en infografías y presentar de modo diferente tu formación y experiencia profesional.

easel.ly de forma similar que la Infogr.am, permite editar y añadir información en vuestras infografías, en versión beta te permite crear infografías desde cero con plantillas prediseñadas para iniciar las infografías.

Venngage además del aporte de las plataformas comentadas como la PikToChart easel.ly, Infogr.am, esta incluye reporte de analítica, siendo su uso también muy fácil e intuitivo.  Crea fácilmente infografías y cuadros y gráficos estadísticos, que puedes acompañar con imágenes y texto. También premium por 19 dólares mes.

In Foto Free  app para Android que te permite crear infografías a partir de fotografías tomadas con el móvil o celular.  Toma los datos EXIF vinculados a las fotografías y permite elaborar infografías con ellas. También Premium a sólo 99 céntimos.

Photo Stats permite crear infografías a partir de fotografías tomadas con iPhone.

GeoCommons, aplicación especializada en la confección de mapas y cuenta con una comunidad que permite buscar y compartir datos geográficos.

Google Chart Tools potente herramienta que te permite elegir entre una multiplicidad de gráficos y crear asimismo infografías interactivas y en tiempo real.

Infogr.am otra de las herramientas más conocidas, siendo más de un millón de infografías las que lo avalan. Con ella podréis crear gráficos e importar datos relevantes, .es una herramienta de rápida ejecución fácil de usar y te permite personalizar los diseños y almacenarlos en una biblioteca. 

Many Eyes es una herramienta de la IBM que permite crear foros de discusión en torno a las infografías creadas. Tiene muchos tipos de gráficos a los que se pueden adaptar los datos.

Tableau Public software que se puede descargar de su página para crear infografías que se pueden integrar en páginas web. Tiene videotutoriales que explican su funcionamiento.

Visual.ly esta herramienta, además de crear infografías a partir de la información de vuestros perfiles de redes sociales, os ofrece la posibilidad de comparar estadísticas, y es una gran comunidad de miles de diseñadores.

 

*Plataformas de personalización de infografías

  • Vizify: desarrolla infografías con información personal, como por ejemplo sobre los perfiles en redes sociales.
  • Domestika.org plataforma española que sirve de foro y lugar de encuentro de diseñadores.
  • Zerply: aquí los profesionales del sector gráfico podéis mostrar y compartir vuestros trabajos.
  • A Picture of My Digital Life esta herramienta os permite la posibilidad de descargar en jpg. infografías basadas en vuestros perfiles de Twitter, Facebook o Youtube.

EL SPAM

By Evamaría Presas

no_spamSe llama spam o correo basura a todos aquellos mensajes que nos llegan a nuestra dirección de correo electrónico, messenger, en nuestros propios muros o grupos de facebook como en las distintas redes a los mensajes publicitarios sobre cosas que no nos interesan, mensajes no solicitados, ni deseados o de remitentes desconocidos o con los que no tenemos contacto y que por ende son molestos 

Los mensajes que nos vienen por correo se saben que son generalmente direcciones robadas o compradas o recolectadas en la web o tomadas de las cadenas mail.  Es donde entrar en escena los llamados SPAMMERS  que se dedican a enviar mensajes como bombardas y otros solo uno eso si de forma constate el mismo mensaje que muchas veces ni abrimos.  Y estos SPAMMERS son tan listos que si uno contesta pidiendo darse de baja o ser removidos de esa “lista” solo le confirmamos que nuestra direccion o e-mail o red social está activa u operativa.

correo-spam-tecnicas-de-prevenir

RECOMENDAMOS…………

*Nunca responder mensajes no solicitados.  En el mejor de los casos y en los más graves estos mensajes son realmente una bomba de relojeria porque son mailwares o virus que van con toda la mala inteción de robarnos nuestras contraseñas o IP para hacer de las suyas o dañar nuestros dispositivos.

*Si utilizas un programa de clientes por correo, para recibir sus correos como los conocidos outlook, mozilla, the bat, thunderbird, entre otros debemos usar un programa antispam para que nos ayude a filtrar estos correos molestos.

*No hacer caso también de publicaciones no deseadas de personas inescrupulosa que te invitan a abrir videos o mensajes con nombres sugerentes.

*No visites sitios webs que se publicitan por spam ya que estarías ayudando a los spammers a hacer spam.

spam1

Los piratas informáticos llevan a cabo campañas de spam y distribución de malware a través de las redes sociales y para ello usan de gancho temas de actualidad y que llamen la atención de los usuarios.

Por ejemplo….ahora también se utilizan “los créditos” o prestamos rápido, pero sabemos que no siempre es fácil recibir un crédito, como mínimo, el solicitante debe demostrar que es capaz de pagar cada mes parte de la suma solicitada y las demás condiciones dependen del país de residencia por lo que esos mensajes que te dicen que ya tienes aprobado tu credito CUIDADO es spam.

Los sistemas de seguridad (Captcha) que aparecen cuando te has querido registrar en algun lugar o servicio web o has querido publicar un mensaje en un foro son de gran utilidad porque son un filtro que evita el spam que son generalmente robots de publicar.

Ahora el tradicional ranking de Sophos a publicado que los países desde los que se envía más spam está encabezado por la India e Italia y afortunadamente España y los países Latinoamericanos están ausentes, a excepción de Brasil, que aparece en la sexta posición. 

Sabemos que Facebook, Twitter, Google, AOL y IAB  se han aliado con el objetivo de acabar con el “spam” y publicidad maliciosa, una iniciativa para proteger a los usuarios de ser estafados y obtener mayor confianza en la publicidad en línea por ello es vital solo hacer compras en webs de confianza y si hay atención personalizada pues mejor

Gmail cuenta con un sistema automatizado que ayuda a detectar spam y mensajes sospechosos a través de la identificación de virus, la localización de patrones en los mensajes y el análisis de lo que los usuarios de Gmail como tú suelen marcar como spam.

Si haces clic en la etiqueta Spam y abres uno de los mensajes, verás un mensaje de advertencia en la parte superior con una breve explicación sobre por qué ese mensaje concreto se ha enviado a Spam. Si creemos que algo es sospechoso, marcaremos el mensaje con una etiqueta de advertencia en tu bandeja de entrada.

Utiliza esta información para protegerte de mensajes potencialmente peligrosos o fraudulentos y para comprender mejor el motivo por el que un mensaje se marca o no como spam.

ANTISPAM GRATUITOS (Freeware)

eset-mobile-security-android-antivirus-antispam-anti-theft_2_1413875

Mailwasher Free 7.3: Programa que comprueba y administra los e-mails que se recibe, permitiendo eliminarlos sin necesidad de descargar los que no desee. Esta es una de las mejores medidas para evitar spam indeseado cuando ya ha llegado a su correo.

Programa 9X/ME/NT/2000/XP
PESO: 6.82 MB
IDIOMA: Idioma Inglés

VALORACIÓN: Check okDescargar
Licencia Gratuita

SPAMfighter Pro 7.6.82: Filtro completo, fácil de usar que se añade a Outlook y Oulook Express, ayudándonos en la tarea de eliminación de cualquier correo no deseado. Al adjuntarse en el propio cliente de correo de Microsoft sólo será necesario configurarlo, momento en el que se puede ver la facilidad de uso y claridad de opciones disponibles. Incluye una lista negra y una lista de aceptados.

 Programa 2000/XP/Vista/7
PESO: 1.79 MB
IDIOMA: Idioma Español  Idioma Inglés
 
VALORACIÓN: Check okCheck okDescargar
Licencia Gratuita

Outlook, Outlook Express, Windows Mail, Windows Live Mail, Thunderbird

Spamihilator 1.5: Fltro que actúa entre cliente – servidor, examinando cada uno de los mensajes que se descarga y dejando pasar sólo aquellos que cumplan ciertas normas. Todo el proceso se realiza en segundo plano, y solo se pide agregar los parámetros de su cuenta de correo (usuario, servidor pop3). Compatible prácticamente con cualquier cliente: Outlook, Eudora, Pegasus, Opera, Mozilla, etc.

 Programa 2000/XP/2003/Vista/7/8
PESO: 1.39 MB
IDIOMA: Idioma Inglés

VALORACIÓN: Check okDescargar
Licencia Gratuita

Outlook Express, Opera, Eudora, Pegasus Mail, Phoenix Mail, Mozilla, IncrediMail.

A veces se incluyen instrucciones al final del email parecidas a esta:

Bajo el decreto S.1618 titulo 3ro. Aprobado por el 105 congreso base de las normativas internacionales sobre SPAM, un E-mail no podrá ser considerado SPAM, mientras incluya una forma de ser removido.

Pero la realidad es que cualquier email publicitario que usted no haya dado permiso para recibir, es SPAM. Aunque al final tenga una opción de remover, al fin y al cabo, es SPAM.

LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO QUE ES Y SU IMPORTANCIA

The New Vision Business Entrepreneurship and Tranining

By Cristina Barcelona

La Gestión del Conocimiento es un proceso en donde se transfiere conocimientos de una persona o de un grupo de personas a otra o a un grupo de personas, si bien no es una tarea fácil, el lograrlo y hacerlo para una Empresa hoy en dia es vital porque por medio de ella se facilita la trasmisión de informaciones y habilidades a los empleados sistemática y eficientemente dejando claro que las informaciones y habilidades no están exclusivamente dentro de la empresa, ya que también se generan fuera de ella.  La mayoría de las Empresas ven a la Gestión del Conocimiento como información y habilidades internas, lo que se conoce como Inteligencia Empresarial (Business Intelligence), y de esta forma casi todos los esfuerzos se orientan a canalizar la información y habilidades que ya posee la empresa u organización centrándose en la eficiencia de los procesos de comunicación interna…

Ver la entrada original 1.197 palabras más

RELACIONES PÚBLICAS: LA PROFESIÓN (PARTE II)

By Evamaría Presas

Definido en principio que las Relaciones Públicas son un conjunto de acciones de comunicación estratégica coordinadas y sostenidas a lo largo del tiempo, cuyo objetivo es la de fortalecer los vínculos con los distintos públicos, escuchándolos, informándolos y persuadiéndolos para lograr consenso, fidelidad y apoyo en acciones presentes y futuras y que como Ciencia estudia el proceso de interacción comunicacional a través del cual una entidad se vincula táctica y estratégicamente con los diferentes públicos. Implementa técnicas específicas de relacionamiento interpersonal y corporativo: y finalmente, coadyuva al posicionamiento de una identidad institucional sólida y basada en valores que no deja de ser un cuerpo creciente de conocimientos falibles adquiridos a la luz de la experimentación, que puede ser transmitido y cuenta con los atributos de Amplitud, Apertura, Empirismo, Método (investigación, planificación, comunicación, y evaluación). Utilidad y Descripción o Predicción.

relacionista-pc3b9blico-infografc3aca

Un buen equipo de Relaciones Públicas o un excelente RR.PP. según lo señalado contempla:

11224423_1166317566718009_1735977389023094319_n

Entonces, estamos hablando de una profesión en pleno crecimiento y auge en el mundo por la importancia que tiene en la vida en general y que recomendamos estudiar por lo siguiente:

Las Relaciones Públicas como carrera o profesión tiene como misión la de formar profesionales capacitados para promover la gestión de vínculos entre organizaciones o personas públicamente relevantes y los públicos -tanto internos como externos- de quienes dependen para su evolución. En tal sentido, la propuesta de formación se piensa sobre un ejercicio profesional que contribuya a desarrollar políticas, estrategias y tácticas comunicacionales en todo tipo de instituciones, tanto públicas, sociales como privadas, de modo de favorecer la sustentabilidad de las organizaciones y, en consecuencia, promover el diálogo y los acuerdos a escala social.

El Perfil profesional, la formación académica permitirá que el Profesional en Relaciones Públicas asuma responsabilidades directivas en torno al fenómeno de la comunicación relacional con públicos de interés de todo tipo de organizaciones. A partir de esta noción, el graduado estará en condiciones de establecer políticas y estrategias vinculares entre las organizaciones y su amplio mapa de stakeholders, en un marco de complejidad expansiva que torna necesaria una constante validación del conocimiento y capacidad de análisis. En este sentido, será un profesional que sabrá distinguir los públicos relevantes de acuerdo con los distintos momentos organizativos, y las maneras de establecer los mejores vínculos con ellos en cada escenario, en pos de un beneficio tanto institucional como social.

La Proyección laboral,  tiene un campo de acción amplio tanto en organizaciones públicas como en las privadas con o sin fines de lucro, nacionales e internacionales, que permite el desarrollo de emprendimientos particulares o asociativos a través de la actividad de consultoría o asesoría externa. Algunas de sus diferentes áreas de gestión -dentro de un extenso campo ocupacional- son: relaciones con periodistas, planificación y organización de eventos, comunicación interna, issues management (gestión de conflictos potenciales), Responsabilidad Social, comunicación de crisis, brand PR, relaciones con la comunidad, comunicación digital, relaciones gubernamentales o comunicación financiera, entre otras.

También es importante el intercambio con otras áreas dentro de la comunicación como pueden ser la Publicidad y/o EL Marketing aunque estos tienen fines netamente comerciales, deberá existir una coherencia entre los mensajes emitidos por unas y por otras para así colaborar a alcanzar los fines institucionales.

Las herramientas de las que se valen las relaciones públicas para cumplir con sus objetivos y funciones son muchas y diversas:

  • La organización de eventos
  • El lobbying
  • Planes de responsabilidad social
  • Relaciones con los Medios Masivos de Comunicación (M/m) como son los diarios que son de acceso al público en general, las revistas que permiten el acceso a público más segmentados, la radio que transmite info instántanea por las 24 horas al día, la televisión que otorga un gran notoriedad y relevancia a la empresa u organización y hoy más que nunca por medio del internet trabajando sobre la website institucional, blogs o en las redes sociales propiamente dichas que acaparan todos los medios habidos y por haber al momento y a nivel mundial.

Vale anotar que para enviar info a cualquier medio es indispensable que ésta cuente con valor de noticia, y esta adaptada a las características del medio en cuestión.

11902290_1166317356718030_1943049246120483713_n

También se hace Relaciones Públicas Negativas y esta esta encaminada en desprestigiar a la otra parte, sea una empresa, organización, político, campaña de marketing, producto, persona, etc. para esto se estudia muy bien el comportamiento de la sociedad y de la opinión pública, para generar rumores que vayan en desmedro de la popularidad de a quien o a quienes se desea desprestigiar de igual manera otra forma es actuando directamente con pruebas, abarcando la mayor cantidad de medios de comunicación desde el principio para así establecer un único mensaje hacia la comunidad.

Estos métodos NEGATIVOS se suelen ver mucho en campañas políticas, donde dependiendo de la ética, se puede actuar con verdad de los hechos, o por el contrario sin ellas sea sembrando rumores intrigantes en el que la otra parte puede que no este realmente involucrado hasta las de alto calibre como la mentira para hacer decaer su popularidad etc.

RELACIONES PÚBLICAS: LA PROFESIÓN

By Evamaría Presas

En principio tenemos…

11224622_1166317413384691_2577077351125580332_n

HISTORIA

En la historia vemos que las Relaciones Públicas se remontan a la antigüedad, que se utilizaba para promover el respeto y la autoridad de quien estaba a la cabeza como sucedía en:

-La Antigua Grecia en la que se fomentaba la discusión pública en el ágora y se persuadía al público haciendo uso del teatro.

-En la Cultura Romana nos encontramos con dos vocablos propios de la profesión: la Respública (‘cosa pública’) y la Vox Populi (‘voz del pueblo’) y tras la caída del Imperio Romano siguió una época de oscurantismo durante la Edad Media en donde el desarrollo de las Relaciones Públicas nulo porque no se permitía el libre debate de ideas.

-En el Renacimiento trajo la libertad de expresión, es decir el libre intercambio de ideas que dan impulso a la profesión.

Estados Unidos uno de los paises que se favoreció con el auge de las Relaciones Públicas desde esta época hasta la Segunda Guerra Mundial en donde se distingue lo siguiente:

+1600-1800: periodo de luchas por la independencia en donde las Relaciones Públicas sirvieron tanto a los colonos que buscaban fomentar su independencia a través de diversos medios, como a los paises involucrados para controlar a sus colonos.

+1800-1865: se le dio gran importancia a la opinión pública debatiéndose temas de todo tipo.

+1865-1900: La depresión económica marco esta época que afecto mucho la imágen de los industriales y como no se tenia mucho conocimiento de lo importante que es contar con el favor del público se hacia mal uso de información generalmente falsa.

+1900-1919: Ivy Lee surge para convertirse en el padre práctico de las Relaciones Públicas ya que inicia una política de puertas abiertas destinada a informar al público, humanizando la profesión demostrando la importancia de hacer concordar la información pública con la privada.  Y fué Wilson Presidente de los Estados Unidos que en 1917 crea el Comité de Información Pública ( Comité Creel o de los 12 sabios), cuyo objetivo era lograr que los ciudadanos estadounidenses apoyaran la entrada del país en la Primera Guerra Mundial, una clara ubicación de las Relaciones Públicas con fines políticos a pesar que el ganó las elecciones con un programa de no a la intervención militar.

+1919-1929: Aparece Edward Bernays como padre teórico de la profesión quién escribe libros en donde delimita las funciones y alcances de la misma, dedicándose a mejorar la imagen de la profesión destacando en la importancia de la necesidad de escuchar al público y trabajar en función de sus necesidades.

+1929-1941: Es cuando se hace primordial las Relaciones Públicas en las Empresas y su importancia en su contribución al sistema económico.

11951358_1166317876717978_5324255123612150120_n

Sin embargo en Europa las Relaciones Públicas no se dieron con la misma intensidad por aquella época como en Estados Unidos debido a los gobiernos totalitarios que impedian el desarrollo de esta disciplina.

relaciones-publicas

Continúa…